A Prefeitura de Glória irá beneficiar profissionais da Educação com reajuste salarial em 6%, através de Projeto de Lei aprovado no último dia 22, na Câmara de Vereadores de Glória. O reajuste foi definido após discussões democráticas realizadas entre Prefeitura e categoria de professores, representada pela APLB.

O aumento contempla o salário dos professores, diretores, vice-diretores, coordenadores pedagógicos e inspetores. Além do acréscimo no salário, o reajuste atinge as vantagens de Atividades Complementares e Regência, recebidas por aqueles profissionais.

Presente à Câmara de Vereadores para esclarecer informações sobre o benefício durante a sessão de votação do Projeto de Lei, o Secretário Municipal de Educação, Josiel Araújo, disse que o repasse de 19,23% do Fundeb (Fundo Nacional de Desenvolvimento da Educação) deve ser distribuído não só para o reajuste salarial, mas para a manutenção da Educação. De acordo com o secretário, apenas 60% do repasse do Fundeb pode ser direcionado ao pagamento dos profissionais.

“A Prefeitura de Glória paga, atualmente, um salário acima do piso salarial nacional da categoria. No pagamento, já são 2,62% a mais do valor direcionado pelo recurso do Fundeb”, afirma Josiel Araújo.

Participando de perto das discussões, o Chefe de Gabinete da Prefeitura de Glória, Nivaldo Lopes, disse que Glória foi o único município da 10ª Região a mostrar-se disponível junto à APLB na busca de soluções para beneficiar os professores municipais. “Discutimos amplamente de forma democrática com os representantes da categoria. A Câmara de Vereadores também abriu espaço para o Sindicato falare sobre o assunto em Plenária. Acredito que, com a aprovação do Projeto de Lei proposto pela Prefeitura para aumentar os salários dos professores, avançamos no nosso compromisso com a Educação”, disse Nivaldo Lopes.

O Projeto de Lei foi aprovado por unanimidade pelos vereadores, após ter sido enviado para votação em caráter de urgência, para dispensa das formalidades legais, que seria a votação dentro de 45 dias. De acordo com Nivaldo, a Prefeitura está agindo com pressa para que o reajuste possa chegar com rapidez no bolso do professor. “A Prefeita Drª Vilma Negromonte está fazendo da Educação um dos pilares básicos do desenvolvimento, melhorando a renda do professor, sem comprometer as  finanças do município”, concluiu ele.